Comprendre les enjeux du changement pour soi, prendre conscience de sa manière de réagir au changement et évaluer les pistes de progrès les plus adaptées à son mode de fonctionnement.
Pouvoir suivre son évolution et adapter au fur et à mesure ses stratégies personnelles.

Dans son approche Condaminas Conseil utilise EMPREINTE, une démarche innovante d’auto-coaching et de stimulation pour oser le changement.

En entreprise, en équipe, il est nécessaire de savoir partager ses idées, sans les imposer. Chaque personne est unique et possède sa propre logique d’interaction avec son contexte, et donc sa propre manière de communiquer et d’agir.

Condaminas Conseil vous aide à prendre conscience de cette logique interne, de comprendre en quoi celle-ci facilite ou rend plus difficile l’échange avec les autres, de détecter vos marges de manœuvre pour améliorer efficacement votre communication.

Notre approche vise à rendre la personne la plus autonome possible et d'être rapidement en mesure de retrouver par elle-même les réponses adaptées face à des situations nouvelles.
Notre démarche s'appuie sur EMPREINTE qui sert de fil conducteur tout au long des séances et permet une approche très opérationnelle, facilitant l'apprentissage de nouvelles pratiques.